г. Соль-Илецк
ул. Карла Маркса, 6

8 (35336) 2-32-32, 2-33-54 (факс)
si@mail.orb.ru

Экономика

01.06.2022

Горячая линия

В целях противодействия «теневому» сектору экономики в муниципальном образовании Соль-Илецкий городской округ открыта «горячая» линия для приема сообщений о фактах нелегального бизнеса, нарушениях трудовых прав граждан, уклонения от уплаты налогов и страховых взносов.

16.05.2022

"Сильные идеи"

В соответствии с поручением Президента Российской Федерации от 16 декабря 2021 г. № 2492 Автономная некоммерческая организация «Агентство стратегических инициатив по продвижению новых проектов» совместно с Фондом «Росконгресс» организует форум «Сильные идеи для нового времени», целью которого является выбор и реализация 100 сильных идей, которые внесут значимый вклад в развитие страны и достижение национальных целей до 2030 года.

21.04.2022

Грант на поддержку работодателей

Грант в форме субсидий на поддержку работодателей, трудоустроивших граждан при содействии органов службы занятости населения Оренбургской области

12.04.2022

Социальный контракт

Соцконтракт — это договор между гражданином и соцзащитой о предоставлении господдержки.

17.03.2022

Прием граждан

Государственная инспекция труда проведет личный прием граждан

16.03.2022

Декларируйте доходы своевременно!

Межрайонная ИФНС России № 7 по Оренбургской области информирует жителей Соль-Илецкого городского округа. Не позднее 30 апреля 2022 года физические лица обязаны представить декларацию о полученных в 2021 году доходах и уплатить налог на доходы с физических лиц не позднее 15 июля 2022 года. Обращаем внимание на ряд существенных изменений по налогу на доходы физических лиц.

14.03.2022

Телефон горячей линии

по мониторингу деятельности предприятий в сложившихся условиях

17.02.2022

Размещение сведений на ЕЦП «Работа в России»

Согласно п. 3 ст. 25 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в РФ» с 01.01.2022 работодатели обязаны ежемесячно предоставлять в службу занятости следующие сведения: - о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей; - о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в рамках закона о квотировании; - информацию, необходимую для осуществления деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов; - о применении процедур несостоятельности (банкротстве). Порядок передачи работодателем указанных сведений утвержден постановлением Правительства РФ от 30.12.2021 № 2576.

14.02.2022

Рекомендации работодателям

Рекомендации Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений работодателям по переводу максимально возможной численности работников на дистанционный режим работы, утвержденные протоколом № 1 от 28 января 2022 года заседания Российской трехсторонней комиссии.